Mientras la jornada laboral de 40 horas fue confirmada en México para aplicarse gradualmente a partir del 2027, con un primer ajuste a 46 horas, y que llegue de forma gradual a 40 horas en 2030.

De esta forma se irán reduciendo 2 horas año a año, partiendo de 2027, es decir:

  • 48 a 46 horas en 2027.
  • 46 a 44 horas en 2028.
  • 44 a 42 horas en 2029.
  • 42 a 40 horas en 2030.

Sin embargo, Elon Musk, uno de los empresarios con mayores ingresos a nivel mundial, se opuso a la jornada semanal de 40 horas que cada vez más países están adoptando.

¿Por qué Musk está en contra de la jornada laboral de 40 horas?

El empresario Elon Musk ha sostenido durante años que su crecimiento profesional se debe a un estilo de trabajo basado en jornadas extendidas.

De acuerdo con el portal ViveUsA, de El Universal, el magnate ha señalado en múltiples intervenciones, que trabajar más horas que el promedio permite avanzar con mayor rapidez en cualquier proyecto. También ha descrito este enfoque como parte central de su trayectoria en X, SpaceX y Tesla.

El planteamiento volvió al centro de la discusión pública luego del reciente paquete de compensación aprobado por los accionistas de Tesla, que podría convertirlo en el primer trillonario del mundo.

¿Qué piensa Musk sobre las largas jornadas laborales?

En un discurso dirigido a graduados de la Escuela de Negocios de Marshall, en la Universidad del Sur de California, Musk reafirmó su postura:

  • Invitó a los jóvenes a “trabajar muy duro”.
  • Aseguró que este hábito permite generar más ingresos y avanzar más rápido.
  • Recordó que su crecimiento financiero se relaciona directamente con la cantidad de horas dedicadas.

También expresó una de sus ideas más repetidas:

  • “Trabajo duro, casi cada hora del día. Si alguien trabaja 50 horas a la semana y tú trabajas 100, lograrás el doble en un año que la otra empresa (…) Son matemáticas simples”.

¿Cómo influyó este modelo en sus primeros negocios?

Musk relató que, en su juventud, él y su hermano Kimbal iniciaron su primera empresa con recursos limitados.

Según recordó:

  • “Estábamos tan necesitados que sólo teníamos una computadora”.
  • Durante el día operaban el sitio web.
  • En la noche realizaban mantenimiento y programación.

Este ritmo de trabajo, sin horarios definidos, fue para él parte del origen de sus primeros ingresos millonarios.

¿Cuál es su fortuna actual?

De acuerdo con cifras mencionadas por El Universal:

  • Musk posee una fortuna estimada en 491 mil millones de dólares, según Forbes.
  • El nuevo paquete de compensación de Tesla, aprobado en 2024, podría alcanzar hasta 1 billón de dólares.
  • Este paquete lo colocaría en posición de ser el primer trillonario del mundo.

¿Por qué su postura genera críticas?

La visión de Musk ha sido objeto de desacuerdo entre líderes laborales y expertos que consideran necesario preservar jornadas equilibradas.

Uno de los señalamientos más visibles ocurrió en 2018:

  • Diana Hussein, directiva de United Auto Workers, cuestionó la afirmación de Musk de que nadie “ha cambiado el mundo trabajando 40 horas a la semana”.
  • Hussein respondió: “Quienes lucharon por la semana de 40 horas cambiaron el mundo. Impidieron que corporaciones como la suya explotaran a la gente”.

¿Qué implicaciones tiene este debate para los trabajadores?

Para usted como lector, estos puntos ayudan a comprender el alcance del debate:

  • Las jornadas extendidas pueden aumentar la productividad, pero también implican riesgos para la salud y la vida personal.
  • Empresas que adopten modelos similares pueden enfrentar cuestionamientos legales y sindicales.
  • Las ideas de Musk influyen en la cultura laboral de sectores tecnológicos y de manufactura avanzada.
  • El debate continúa y se relaciona con temas de bienestar, condiciones de trabajo y límites legales de las jornadas.